SIETeSS informa, el Consejo de Ministros ha aprobado una subida salarial adicional del 0,5% para más de tres millones de empleados públicos en España, con efectos retroactivos desde el 1 de enero de 2024. Esta medida cumple lo pactado en el Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI, que establecía incrementos salariales para los años 2022, 2023 y 2024.
El incremento se activa al cumplirse la condición de que la suma del IPCA del trienio superara las subidas fijas acumuladas. La subida será consolidable y se aplicará en próximas nóminas una vez hayan sido aprobados por los Consejos de Gobierno de las diferentes Comunidades Autónomas, incluyendo los atrasos desde enero.
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