Resolución del Director Gerente del Servicio Murciano de Salud por la que se acuerda la modificación de distintos apartados del baremo de méritos en las convocatorias correspondientes a los procesos selectivos de la oferta de empleo público de los años 2017, 2018 y proceso de estabilización de empleo temporal.
Modificados los distintos apartados de los baremos de méritos de las convocatorias correspondientes a los procesos selectivos de las ofertas de empleo público de los años 2017, 2018 y Plan de Estabilización de Empleo Temporal, tanto por el turno de acceso libre como por el de promoción interna, reseñados en el Anexo a esta resolución, con la puntuación correspondiente a cada uno de ellos, siendo su contenido la siguiente redacción:
- “Por cada mes de servicios prestados en Fundaciones Sanitarias Públicas
españolas o Centros Sanitarios que formen parte del Sistema Nacional de
Salud, que estén acogidos a alguna de las formas de gestión que permite la Ley
15/1997 de 25 de abril, de habilitación de nuevas formas de gestión, en la misma
categoría/opción convocada”.
De conformidad con lo establecido en las bases referidas a la “Fase de concurso. Procedimiento de valoración de los méritos presentados” en las distintas convocatorias publicadas, los aspirantes que hubieran superado la fase de oposición, dispondrán de un plazo de diez días hábiles para presentar ante la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Murciano de Salud los méritos correspondientes, que se acreditarán por medio de documentos originales o de copias compulsadas de los mismos.
Resolución completa y relación de apartados modificados
